W wysoce konkurencyjnym środowisku rynkowym potencjał badawczo-rozwojowy przedsiębiorstwa stanowi jeden z jego kluczowych atutów. Doskonały zespół badawczo-rozwojowy może zapewnić przedsiębiorstwu innowacyjny, efektywny i zrównoważony rozwój.
Kierując się zasadą „Skupienia się na potrzebach klientów”, od początku swojej działalności firma Richroc angażuje się w niezależne badania i rozwój rozwiązań z zakresu zasilania. Obecnie jest wiodącym dostawcą mini zasilaczy UPS.
Posiadamy 2 centra badawczo-rozwojowe i doświadczony zespół inżynierów. Nasz pierwszy model UPS1202A został pomyślnie opracowany w 2011 roku. Dzięki niemu coraz więcej osób poznaje mini UPS i jego funkcje.
Jako dostawca rozwiązań energetycznych z 14-letnim doświadczeniem, wierzymy, że badania i rozwój napędzają innowacje, a produkty tworzą wartość. Każdego roku inwestujemy w badania i rozwój nowych modeli mini UPS-ów, w rozwój nowych produktów, przeprowadzamy rzeczywiste badania rynku i bierzemy pod uwagę sugestie klientów. Wszystkie nowe modele są projektowane w oparciu o potrzeby rynku i klientów. Zawsze traktowaliśmy badania i rozwój technologii oraz szkolenie personelu jako cele rozwoju firmy. Dział badań i rozwoju technologii naszej firmy stał się zespołem badawczo-rozwojowym o wysokim wykształceniu, bogatym doświadczeniu i silnych kompetencjach innowacyjnych. Od dawna rekrutujemy również personel badawczo-rozwojowy. Stale wzbogacamy zespół badawczo-rozwojowy. Jednocześnie firma regularnie prowadzi szkolenia zawodowe dla obecnych talentów, a także organizuje obserwacje i badania w innych przedsiębiorstwach, aby stale przyczyniać się do rozwoju wiedzy zawodowej i potencjału innowacyjnego personelu badawczo-rozwojowego.
Czas publikacji: 15 czerwca 2023 r.
